Tin tức

Cùng Emoon phát triển những sản phẩm chất lượng, thấu hiểu nhu cầu và đồng hành cùng mẹ trên hành trình lớn khôn của bé!

Emoon là thương hiệu hoạt động trong lĩnh vực mẹ và bé, hướng đến việc mang đến những sản phẩm an toàn, chất lượng và thiết thực cho hành trình chăm sóc, nuôi dưỡng bé yêu.

Nhằm mở rộng và phát triển danh mục sản phẩm, Emoon đang tìm kiếm nhân sự phụ trách R&D có tư duy nghiên cứu, sáng tạo và định hướng kinh doanh để cùng xây dựng những sản phẩm phù hợp với nhu cầu thực tế của thị trường.

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Nghiên cứu và phân tích thị trường

• Nghiên cứu thị trường, xu hướng tiêu dùng trong ngành Mẹ & Bé; phân tích sản phẩm và đối thủ cạnh tranh trên các nền tảng thương mại điện tử.
• Đánh giá tiềm năng và cơ hội phát triển sản phẩm mới phù hợp với định hướng thương hiệu Emoon.

Nghiên cứu khách hàng

• Thu thập, phân tích phản hồi khách hàng từ các kênh Chăm sóc khách hàng, Thương mại điện tử, Livestream, KOC và các kênh bán hàng khác.
• Nghiên cứu hành vi, nhu cầu và thói quen tiêu dùng của nhóm khách hàng mẹ và bé.
• Xác định insight, những vấn đề và nhu cầu chưa được đáp ứng của khách hàng để đề xuất ý tưởng phát triển, cải tiến sản phẩm.

Xây dựng chiến lược danh mục sản phẩm

• Xây dựng định hướng phát triển danh mục sản phẩm phù hợp với chiến lược thương hiệu Emoon.
• Đề xuất các nhóm sản phẩm trọng tâm và xây dựng lộ trình phát triển theo từng giai đoạn.
• Phân loại, định hướng vai trò của từng nhóm sản phẩm nhằm tối ưu hiệu quả kinh doanh và gia tăng giá trị thương hiệu.

Nghiên cứu và phát triển sản phẩm mới

• Đề xuất ý tưởng, nghiên cứu và đánh giá tính khả thi của các sản phẩm mới.
• Tìm kiếm, làm việc và phối hợp với nhà cung cấp trong quá trình nghiên cứu, lựa chọn và hoàn thiện sản phẩm.
• Theo dõi quá trình thử nghiệm, đánh giá sản phẩm và các tiêu chuẩn chất lượng trước khi đưa ra thị trường.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan xây dựng và triển khai kế hoạch ra mắt sản phẩm mới.

Cải tiến sản phẩm hiện có

• Theo dõi, phân tích phản hồi khách hàng và các vấn đề phát sinh trong quá trình sử dụng sản phẩm.
• Đề xuất phương án cải tiến nhằm nâng cao chất lượng, tính năng và trải nghiệm sử dụng.
• Phối hợp với nhà cung cấp triển khai các phương án cải tiến, đánh giá hiệu quả sau khi hoàn thiện.
• Phối hợp với bộ phận Marketing và các phòng ban liên quan truyền thông những điểm cải tiến của sản phẩm đến khách hàng.

Quản lý chất lượng sản phẩm

• Xây dựng và kiểm soát các tiêu chuẩn chất lượng sản phẩm theo định hướng của thương hiệu.
• Theo dõi lỗi sản phẩm, phản hồi và khiếu nại của khách hàng; phối hợp với các bên liên quan tìm nguyên nhân và đề xuất giải pháp khắc phục.
• Đề xuất các phương án cải tiến nhằm đảm bảo sản phẩm an toàn, chất lượng và đáp ứng nhu cầu sử dụng thực tế.

Quản lý và phát triển đội nhóm R&D

• Quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự R&D.
• Phân công, theo dõi và kiểm soát tiến độ nghiên cứu, phát triển sản phẩm.
• Đánh giá hiệu quả công việc và đảm bảo các mục tiêu phát triển sản phẩm theo kế hoạch.

2. YÊU CẦU ỨNG VIÊN

• Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kinh tế, Marketing, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
• Có từ 01–03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực R&D, Phát triển sản phẩm (Product Development) hoặc Product Marketing.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành Mẹ & Bé, FMCG, Mỹ phẩm hoặc Thương mại điện tử.
• Có khả năng nghiên cứu thị trường, phân tích dữ liệu và đánh giá xu hướng tiêu dùng.
• Có kỹ năng làm việc, đàm phán với nhà cung cấp và quản lý tiến độ dự án sản phẩm.
• Có tư duy sáng tạo, nhạy bén với thị trường và khả năng phát triển sản phẩm theo nhu cầu khách hàng.
• Chủ động, có tinh thần trách nhiệm, tư duy kinh doanh và khả năng phối hợp làm việc với nhiều bộ phận.
• Có khả năng quản lý, tổ chức và phát triển đội nhóm.

3. QUYỀN LỢI

• Thu nhập: Up to 25.000.000 VNĐ/tháng, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
• Phụ cấp ăn trưa: 30.000 VNĐ/ngày.
• Phụ cấp gửi xe: 100.000 VNĐ/tháng.
• Được tham gia BHXH sau khi kết thúc thời gian thử việc theo quy định.
• Hưởng chế độ nghỉ phép năm.
• Thưởng lương tháng 13 và các khoản thưởng theo chính sách công ty.
• Cam kết không nợ lương, không chậm lương.
• Quà tặng sinh nhật, thưởng các dịp lễ, Tết và ngày đặc biệt trong năm: 8/3, 30/4 – 1/5, 1/6, 2/9, Trung thu…
• Thưởng thành tích dành cho con em cán bộ nhân viên.
• Du lịch và hoạt động teambuilding hằng năm.
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện; có cơ hội phát triển chuyên môn và đồng hành cùng thương hiệu đang mở rộng trong ngành Mẹ & Bé.

4. ĐỊA ĐIỂM VÀ THỜI GIAN LÀM VIỆC

• Địa điểm: LK03-04, Khu đô thị Văn Khê, Phường Hà Đông, Hà Nội.
• Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 7.

5. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV về Emoon để được xem xét và liên hệ phỏng vấn.

EMOON CHÀO ĐÓN BẠN GIA NHẬP ĐỘI NGŨ!

Cùng Emoon nghiên cứu, sáng tạo và phát triển những sản phẩm thiết thực, chất lượng, mang đến trải nghiệm chăm sóc bé tốt hơn cho mỗi gia đình.